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2018-03-05

2018年2月27日リーダー会議

テーマ

①理事長挨拶

②平成30年度介護職員処遇改善加算について

③チームビルディング研修


理事長挨拶

片村施設長 平成30年3月31日付けで辞任

後任の施設長 相談員川端 平成30年4月1日より
平成30年度介護職員処遇改善加算について

加算取得の為に職務内容に応じた賃金体系の整備、スキルアップのための研修、経験や資格に応じた昇給制度の整備などのキャリアパス要件Ⅰ、Ⅱ、Ⅲの職場環境の改善を行うことで、都道府県へ申請を出している。

使用用途は平成30年度より、今までの皆勤手当、研修手当を廃止して、処遇改善加算手当として支給、また、介護福祉士、実務者研修、初任者研修などの資格手当、キャリアアップのリーダー手当など、また、基本給昇給、賞与、年度末調整などの基本給、賞与へ割り当てられる。

上記の内容は全スタッフへ全体研修で報告予定。
チームビルディング研修

4つのグループに分かれてチーム対抗で50枚の折り紙、ハサミ、のり、セロテープ、ホッチキスを使用して「自立したタワー」を作り、高さを競う。

最初に作戦タイムが設けられた後に実際に限られた時間で作成する。
作成後に①どれくらい参加した実感が持てたか?②作成したプロセスで気付いた事を記入③作成に当たり自分も含めメンバーが関わった様子や影響を記入④同グループで再度するなら心がけたいことは?などを用紙へ記入後に発表する。

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